Профсоюз «Действие» заявляет о «подлогах и фальсификациях» на станции скорой помощи Уфы

Администрация Станции скорой медицинской помощи Уфы продолжает открыто нарушать законодательные нормы, заявил на своей страничке в ЖЖ оргсекретарь профсоюза «действие» Андрей Коновал.

По его словам, речь идет о «подлогах и фальсификациях». 

Сотрудников ССМП пытаются принудить к подписанию задним числом дополнительного соглашения к трудовому договору, датированному 18 июля 2014 года, пишет Андрей Коновал. 

Суть соглашения - в собственноручном отказе работника от гарантированного характера 100-процентной доплаты за ночные дежурства. Соглашение предполагает оставить на усмотрение работодателя возможность снижать размер «ночных» до 20 процентов.

Сотрудникам доказывают, что эта мера продиктована Постановлением Правительства РФ №554 от 22.07.2008, согласно которому надбавка за работу в ночное время гарантируется только в размере 20%.

По мнению же МПРЗ «Действие», данное постановление устанавливает лишь минимальный уровень гарантий работнику, а обязательными к исполнению являются, согласно российскому законодательству, надбавки, прописанные в коллективных договорах, и повышенные по сравнению с минимальными нормами.

«В настоящее время профсоюз «Действие» начал официальную процедуру признания ничтожными незаконных поправок в коллективный договор, внесенных главным врачом ССМП Маратом Зиганшиным и председателем «старого», ФНПР-овского профсоюза Ильдаром Нигматуллиным в апреле и августе этого года», сообщает Андрей Коновал.

По его словам, администрация учреждения пытается закрепить ухудшение условий оплаты труда работников индивидуальными дополнительными соглашениями.

« - Любой сотрудник имеет право отказаться от подписания дополнительного соглашения или отозвать подпись под ним, - приводятся на страничке ЖЖ слова заместителя председателя первички профсоюза «Действие» в ССМП Уфы Тамары Богдановой. - Коллеги, если вас дезинформируют или угрожают, проконсультируйтесь с нами. Мой телефон - 89871411082. Мы в ближайшее время оспорим незаконные поправки в колдоговор, но, если вы дали личное согласие получать 20 процентов «ночных» вместо 100, то так вам и будут платить. В любой момент бухгалтерия сможет сказать: у нас нет лишних средств, чтобы оплатить вам в этом месяце сто процентов, и будет в своем праве. В отношении же других сотрудников, будет действовать норма коллективного договора, по которой 100 процентов «ночных» останутся неотъемлемой частью зарплаты».

Также, по словам Андрея Коновала, 30 сентября была сорвана рабочая встреча по созданию единого представительного органа коллективами «старого» и «нового» профсоюзов. Представители профкома «Действие» договорились о встрече с председателем «старого» профкома Ильдаром Нигматуллиным, но он на встречу не явился.

Одновременно, по словам Андрея Коновала, на всех подстанциях ССМП Уфы распространяется подписанное главврачом М.М. Зиганшиным распоряжение об обязанности заведующих представить заверенные личными подписями списки членов обоих профсоюзов «в целях создания представительного органа».

То есть, фактически, работодатель в нарушение Трудового кодекса РФ, пытается подменить собой профсоюз и организовать создание представительного органа по своей инициативе, считает Андрей Коновал. 

 -Закон не обязывает работника уведомлять работодателя о своем членстве в том или ином профсоюзе, - комментирует ситуацию Тамара Богданова. - Численность того или иного профсоюза необходима для работодателя лишь в процессе коллективных переговоров, процедуру которых мы пока еще не начали. Сейчас мы находимся лишь в стадии подготовки создания представительного органа, и это тот этап, в котором работодатель прямого участия не принимает. Для начала мы сверим численность членов нашего и «старого» профсоюзов, чтобы понимать как строить сотрудничество в рамках представительного органа».

Члены профсоюза «Действие» и другие работники по их совету отказываются предоставлять информацию работодателю о своем членстве в каком-либо профсоюзе, а в графе анкеты пишут: «Отказываюсь сообщить».

По данным МПРЗ «Действие», сейчас в «старом» профсоюзе ССМП Уфы состоит не более 40% работников, а заявления о вступлении в профсоюз «Действие» уже написали около 160 сотрудников.

Весь персонал ССМП Уфы составляет порядка 1300 человек. 

Как ранее сообщал ГОРОБЗОР.РУ, 7 октября члены независимого профсоюза «Действие» обещали возобновить голодовку сотрудников ССМП Уфы, если не будут выполнены их требования.